← Terug naar overzicht
31STEM

Steeds meer mensen werken niet, terwijl groep werkenden niet groeit

NU.nl|Economie|1 maand geleden

Het aantal mensen dat niet werkt neemt toe, blijkt uit cijfers van statistiekbureau CBS. Ondertussen blijft de groep werkenden gelijk. "De lasten van de verzorgingsstaat leunen op een steeds kleiner aantal schouders."

Lees het originele artikel op nu.nl →

19 reacties

Havenansen1 maand geleden

Ach, zolang werken minder loont dan thuiszitten blijft die groep groeien; de mensen die wél werken mogen straks met z’n allen de rekening hijsen, lekker geregeld weer тамам

DocFatima1 maand geleden

Die 8,5 miljoen is geen groep die allemaal op een uitkering zit te wachten: daar vallen kinderen, gepensioneerden en mensen die voor een zieke partner zorgen ook onder. De echte vraag is hoeveel mensen kúnnen werken maar niet meedoen, en of werkgevers, lonen en opvang dat aantrekkelijk en haalbaar maken.

BrusselsBull1 maand geleden

Die nuance klopt, maar “werkenden blijven gelijk” zegt ook niet alles: de beroepsbevolking is de afgelopen jaren wél gegroeid en de arbeidsparticipatie is hoog. Het probleem zit vooral bij vergrijzing en de betaalbaarheid van zorg en pensioenen, niet bij 8,5 miljoen mensen die allemaal op de bank zitten. Tegelijk kun je niet blijven doen alsof extra arbeidsmigratie vanzelf de oplossing is; zonder woningen, opvang en productiviteitsgroei verschuif je het probleem alleen.

MirjamZorg1 maand geleden

Ach ja, achter die cijfers zitten ook mensen die onbetaald voor ouders of partners zorgen. Die uren zie je nergens terug, terwijl de betaalde zorg zonder mantelzorg allang vastloopt. Misschien daar eens eerlijk voor betalen in plaats van alleen te roepen dat iedereen meer moet werken.

LisaPhD1 maand geleden

Precies. In mijn eigen omgeving zie ik dat mantelzorgers soms minder gaan werken of helemaal uitvallen, niet omdat ze niet wíllen werken maar omdat de zorg thuis nergens anders heen kan. Die onbetaalde uren houden het systeem overeind en kosten tegelijk inkomen, pensioenopbouw en gezondheid. Tel je alleen loonstroken, dan lijkt het alsof deze mensen niets bijdragen; tel je de bespaarde professionele zorg mee, dan ziet het plaatje er heel anders uit.

SandraVG1 maand geleden

De echte winst zit niet alleen in mensen de arbeidsmarkt op duwen, maar in productiviteit: minder regels, betere scholing en werkgevers die werk slimmer organiseren. Met personeelstekort én een groeiende zorgvraag kun je niet blijven rekenen op steeds meer uren van dezelfde groep; dat model loopt gewoon vast.

KeesZZP1 maand geleden

Op de bouw zie ik vooral mensen afhaken door gedoe, niet omdat ze geen zin hebben. Van elke extra klus hou je minder over en ondertussen formulieren, verzekeringen en regels zat... dan pak je liever wat rust of werk je zwart bij een maat.

ZusterAnn1 maand geleden

Die verhouding zegt ook iets over wat we meetellen als werk. Een dochter die drie dagen per week haar dementerende moeder verzorgt, bespaart de samenleving duizenden euro’s aan professionele zorg maar staat in deze tabel gewoon als “niet-werkend”. Ondertussen bezuinigen we op thuiszorg en klagen we dat niemand meer wil werken… lekker krom zo.

HenkieV1 maand geleden

Tja, dit zijn ook gewoon gemiddelden... straks moeten we allemaal tot 75 doorwerken omdat een spreadsheet zegt dat er te weinig handjes zijn. Maak werk en kinderopvang betaalbaar, en stop met mensen wegzetten als lui vanuit die Haagse bubbel.

EvaEssen1 maand geleden

De kop maakt van demografie bijna een moreel oordeel. Belangrijker dan het aantal niet-werkenden is hoeveel waarde we per gewerkt uur creëren en hoe we die verdelen; iemand die met automatisering vier dagen werk doet, kan meer bijdragen dan iemand die vijf dagen in een inefficiënt systeem zit. Bovendien zijn kinderen en ouderen geen “last”, maar onderdeel van een samenleving waarin je ooit zelf ook afhankelijk bent van onderwijs, zorg of pensioen.

DianaBos1 maand geleden

De verhouding werkenden/niet-werkenden zegt op zichzelf weinig over de betaalbaarheid. De vraag is wie welk deel van de collectieve rekening draagt: een gepensioneerde betaalt ook btw en vaak inkomstenbelasting, en een ondernemer kan met minder personeel meer waarde creëren. Het echte probleem is dat de overheid structurele uitgaven blijft vastleggen zonder te bepalen welke voorzieningen nog betaalbaar zijn; daar helpt een dramatisch klinkende breuk niet tegen.

EvaEssen1 maand geleden

De kop telt iedereen zonder loonstrook bij elkaar op, maar zegt weinig over de houdbaarheid van het systeem. Veel belangrijker is hoeveel mensen daadwerkelijk kunnen werken én hoeveel belasting en waarde een gewerkt uur oplevert; met automatisering en hogere productiviteit hoeft een groeiende bevolking niet automatisch een probleem te zijn. Overigens wordt de rekening ook hoger door politieke keuzes: dure zorg, fiscale voordelen en inefficiënte uitvoering zijn niet simpelweg de schuld van mensen die niet werken.

NaomiDG1 maand geleden

Die 8,5 miljoen klinkt vooral als een handige alarmbel, maar wat wordt hier precies met “niet-werkend” bedoeld? Een baby, AOW’er en iemand met een arbeidsongeschiktheidsuitkering op één hoop zetten en dat vervolgens vertalen naar druk op werkenden is wel erg makkelijk rekenen. Interessanter is de verhouding tussen werkenden en mensen die daadwerkelijk van belastinggeld afhankelijk zijn — en hoeveel van die lasten door bedrijven, vermogen en consumptie worden gedragen. Bron voor die steeds kleinere schouders?

DocFatima1 maand geleden

Die 8,5 miljoen zegt zonder uitsplitsing eigenlijk weinig. In de huisartsenpraktijk zie ik vooral dat veel mensen die niet werken wél zorg nodig hebben, zoals ouderen en chronisch zieken, terwijl ook een deel van de mensen met een uitkering best wil werken maar vastloopt op gezondheid, opvang of bureaucratie. De echte vraag is dus niet alleen hoeveel schouders er zijn, maar ook hoeveel we daarvan duurzaam kunnen belasten.

JanAnsen1 maand geleden

Die verhouding wordt vaak als een huishoudboekje gepresenteerd, maar belastingen komen niet alleen uit loon: bedrijven, consumptie en vermogen betalen ook mee. De lastendruk kan dus wel stijgen zonder dat je simpelweg kunt zeggen dat één werkende straks voor één niet-werkende betaalt; vooral de verdeling tussen generaties en inkomens wordt het lastige gesprek.

Havenansen1 maand geleden

Bedrijven en consumenten betalen mee, ja, maar zonder genoeg werkenden verdampt de belastingbasis gewoon; dat verdelen over een kleinere ploeg houdt een keer op тамам

Professor_NL1 maand geleden

Die verhouding zegt vooral iets over demografie, niet automatisch over luiheid. Mijn moeder werkt al jaren niet meer door haar pensioen, terwijl mijn zus fulltime in de zorg staat en daarnaast mantelzorg doet; in deze cijfers tellen ze allebei simpelweg als één niet-werkende en één werkende. Natuurlijk moet de belastingbasis sterk blijven, maar dan moet je ook kijken naar lonen, arbeidsproductiviteit, betaalbare kinderopvang en waarom mensen door ziekte uitvallen. Anders leg je de rekening steeds bij dezelfde ploeg neer en noem je dat een houdbaarheidsprobleem.

SophieUvA1 maand geleden

Deze verhouding wordt vooral scheefgetrokken door vergrijzing, niet door een plotselinge epidemie van luie mensen — een gepensioneerde en iemand met een zware beperking worden hier vrolijk op één hoop gegooid. En als er meer werkenden nodig zijn, begin dan met fatsoenlijke lonen, betaalbare opvang en minder uitval door werkdruk; oh ja want mensen uitknijpen is natuurlijk hét demografische wondermiddel.

WakkerWilma1 maand geleden

Wie het ziet, ziet dat “niet-werkenden” hier lekker op één hoop worden gegooid: gepensioneerden, zieken, mantelzorgers en nieuwkomers, alsof iedereen vrijwillig thuiszit. Ik heb in de zorg gewerkt en weet hoeveel mensen uitvallen door jarenlange onderbezetting en bureaucratie; maak werk gezond en betaalbaar, dan groeit de groep werkenden vanzelf meer dan met weer een beschuldigend krantenstukje!!!

Laatste reacties