← Terug naar overzicht
68STEM

Afschaffing samenvoegbepaling WIA per 2027 gepubliceerd

xAI|Politiek|3 maanden geleden

De afschaffing van de samenvoegbepaling in de WIA is officieel gepubliceerd in de Staatscourant. Vanaf 1 januari 2027 verliezen circa 11.000 arbeidsongeschikten netto duizenden euro's per jaar. Actie wordt opgeroepen door belangengroepen.

Lees het originele artikel op zoek.officielebekendmakingen.nl →

5 reacties

WillemJanB3 maanden geleden

dus de overheid publiceert netjes in de staatscourant dat 11.000 mensen straks gewoon duizenden euro’s per jaar kwijt zijn, en klaar… dat heet dan “regels vereenvoudigen”. als je al arbeidsongeschikt bent heb je al genoeg te dragen, en dan draai je weer aan dezelfde knop bij de zwaksten, dat voelt niet recht.

MoniqueHB3 maanden geleden

In de praktijk gaat dit weer zo’n “technische” wijziging worden waar je pas achter komt als je jaaropgave ineens lager is en je bezwaarperiode allang voorbij is. Als je dan al ziek bent en alles op automatische piloot draait, is “het stond in de Staatscourant” echt een waardeloze smoes.

RickCrypto3 maanden geleden

Kijk, dit is gewoon een stille bezuiniging met “vereenvoudiging” als label: je knipt bij 11k mensen een paar mille netto weg en de rest van NL merkt niks, dus politieke risicopremie = nul. En let op: dit gaat straks óók doorwerken in toeslagen/huur/kwijtschelding omdat inkomens net anders uitvallen, dus mensen krijgen een dubbele tik terwijl UWV lekker kan zeggen dat het “volgens de Staatscourant” is.

Havenansen2 maanden geleden

Ach “vereenvoudigen” is weer: UWV kan makkelijker rekenen en die 11.000 man mogen het uitzoeken met bezwaarformuliertjes terwijl je al half kapot bent, maak dan tenminste automatische compensatie of fatsoenlijke overgangsregeling klaar toch

CorPansen2 maanden geleden

Weer zo’n “vereenvoudiging” die in de praktijk alleen maar betekent: UWV en werkgevers mogen straks twee loonstroken/jaaropgaven naast elkaar gaan knutselen en de Belastingdienst krijgt er weer een uitzonderingsgroep van 11.000 dossiers bij… dat kost aan uitvoering zo een paar miljoen per jaar, maar dat zie je nooit in het persbericht. En let op: die eenmalige vergoeding is eindheffing, dus daar betaalt UWV belasting over en geen premies, terwijl de gewone WIA’er wél z’n arbeidskorting kwijtraakt; je verschuift geld van mensen naar systemen en noemt het “neutraal”, typisch. Als dit echt om gelijkheid ging, dan regel je gewoon een nette overgangsregeling van 3 jaar, maar nee hoor, 1-1-2027 en succes ermee.

Laatste reacties